山西新东方：学厨师，学校VS酒店，差别在哪里？你知道吗？

　　系统学习VS非系统学习

　　在“师傅带徒弟”的学习模式中，学员要在师傅时间、心情、工作的实际需求等多方面达到统一的时候，才会传授徒弟少许的烹饪技能。

　　而在专业的厨师培训学校，拥有系统化的教学计划，先进的教学设备和雄厚的师资力量，即使零基础的学员，也可以轻松入门，保障学习效果，这是其他任何培训方式都无法比拟的优势。

　　设备先进

　　名师辅导

　　实操教学

　　作为一所专业的厨师培训学校，山西新东方烹饪学校师资力量雄厚，名师指导，经验丰富，学校还将实操提升到了90%以上，人手一灶，充分保证实操，而且在每节课后都有名师进行随堂点评，及时发现问题，让学生的学习更加系统，专业。

　　职业素质教育VS单一技能学习

　　师傅带徒弟的学习模式中，认为只要把菜做好就是厨师。厨师除了炒菜做饭，下班后往往通过看电视、打打游戏等方式，度过一段休闲时光。

　　而在专业的厨师学校以培养高级烹饪技术型、管理型人才为目标，不但重视学生技能的培养，更重视学员的性格养成。

　　学历提升

　　文娱活动

　　山新东方烹饪学校除了技能教学外，还要对学员进行专业的营养师、厨证管理师培训，此外学校定期举办烹饪大赛、趣味运动会、篮球赛等各类校园活动，从德、智、体、美、劳多方面培养学生，拓展学生思维、丰富学生校园生活。

　　精准职业定位VS就业无保障

　　在酒店学习以后，只能在小酒店、小餐馆工作，还不能独挡一面，学不到运营管理等方面的知识，更没有正规的技能证书和学历证书，缺乏精准的职业规划，搞不清楚工作的核心内容和发展方向。

　　在专业的培训学校，学员不仅拥有扎实的专业技能，而且懂管理，善经营，有明确的职业目标，往往还没有毕业，就会被用人单位聘用。

　　就业指导课

　　校园招聘

　　在山西新东方烹饪学校，为了让学生就业起点更高，学校坚持“校企合作”的人才培养模式，为企业输送大量复合型烹饪人才，为学生就业提供更好的平台，让学生毕业即就业。