十年千店，朗丽兹酒店面向社会招募 "推荐官"

北京2022年5月26日 /美通社/ -- 宏昆酒店集团加大城市门店拓展工作力度，面向社会招募"朗丽兹酒店项目推荐官"。优化"推荐官"机制、搭建开发平台、降低合作门槛、提供多种合作模式，并对整个开发业务过程进行优化，确保项目全生命周期可追溯和资源共享，实现多方财富共赢。

2021年宏昆酒店集团全面整合酒店业务，以期进一步聚焦酒店行业，走上规模化发展道路，以"十年千店"的速度布局全国市场。朗丽兹酒店作为集团品牌矩阵的龙头，以"有品位，很贴心"的品牌理念，成为备受投资人和住客欢迎的中高端酒店品牌。

随着"朗丽兹酒店"品牌受到市场的高度认可，门店已从京津冀地区开始辐射全国一线和新一线城市，在发展过程中集团将"位置"视为酒店核心竞争力之一。"商业饭店之父"斯塔特勒曾说过，对任何酒店来说,取得成功的三个根本因素是：地点、地点、地点。交通、商圈、人流量都是考量优越地理位置的重要指标，但更重要的是不迷信最贵的物业，而是精准狙击最对的地点。

宏昆酒店集团在城市门店拓展中，获得了很多核心区域的好位置，好位置获取的过程中，从第一手信息的获取，物业商务谈判，推荐人给予了大量助力；集团致力于搭建开放平台，吸纳更多优秀推荐人加入，从集团内部进行了推荐人机制的系统化升级，推出了朗丽兹酒店项目"推荐官2.0"，门槛上面不做任何限制，人人可参与，合作业务更加广泛，所有项目全生命周期可追溯，佣金收益更加丰厚，致力于资源共享，财富共赢。

在开放平台和活动机制下，任何人只需要在微信搜索和关注公众号 "宏昆微加盟"就能方便的了解朗丽兹酒店项目和推荐官活动的信息，并获得专属客户经理业务咨询服务。

01 人人可参与，合作更广泛 

基于开放平台的经营设计，成为推荐官门槛不做任何限制，人人可参与，合作更广泛，通过推荐物业资源信息、新酒店投资人信息、现有酒店运营托管需求等业务，均能获取丰厚收益：

1. 在集团门店拓展区域，推荐适合酒店业态物业场地，集团成功签约；
2. 成功引荐，有意开酒店或者现有酒店急需升级改造、运营托管等酒店投资人，成功加盟"朗丽兹酒店品牌"；
3. 以上结果均可获得合作分成，未来也会进一步评估更多集团业务向推荐人开放更多合作内容。

02 签署居间协议，合作有保障

在平等共赢合作的基础上，所有推荐人可自愿与总部签署居间协议，对合作时间，合作内容和报酬进行保障，集团提供纸质居间协议签署或线上居间协议签署方式，满足不同客户需求。

03 对接更便捷，信息更透明

通过信息系统开发对接微信公众号平台，实现项目信息的快速录入和查询，实时节点进度状态快速通达。

1. 仅需关注"宏昆微加盟"微信公众号，便捷对接，不用下载繁杂的app应用。公众号底部菜单可以直接录入，物业信息和投资人信息。
2. 信息推送后，30分钟内，专业开发人员即可进行物业响应，与推荐官建立联系，对物业/投资人信息进行综合评估，给出踏勘/面谈等进一步协调安排。
3. 所有推荐信息，在公众号提供免注册查询功能，推荐人通过"物业推荐"菜单入口提供的物业信息均可在查询模块内进行进度查询和跟进人信息获取，整个项目的全生命周期均可随时掌握：
   例如：物业信息的推荐，信息录入后---物业的查重---物业的探勘结果---物业放弃原因---物业上会结果---成功签约节点，都可一手掌握。
4. 为了让信息跟进更透明，推进进度节点实时同步，"宏昆微加盟"公众号还会根据项目推进不同节点，进行信息通知，快速通达推荐人。（功能开发升级中，5月底上线）
5. 建立专属服务专线，集团专人负责，随时接受推荐官的问题答疑和投诉问题处理。

04 及时返佣，保障推荐人利益

集团一直秉承"诚信、务实、创新、高效"企业精神，建立财务督核机制，所有推荐人合作居间服务佣金，第一时间进行支付。

1. 推荐物业成功签约后，在支付业主首次租金（也就是确定物业成功租赁入住）后，15个工作日内，结清推荐人所有佣金。
2. 推荐投资人成功签约后，在投资人支付全额加盟费后，15个工作日内，结清推荐人所有佣金。
3. 特定项目的费用支付约定均可签署单项目协议，根据项目协议约束进行。

05 开放更多资源，提升合作价值

宏昆酒店集团是一家综合性酒店赋能平台，拥有经营实体30余家，可为推荐人在个人发展，企业商旅活动等需求上给予资源相关扶持政策。

1. 针对酒店相关业务，总部提供针对性专业培训，提升推荐人业务能力，零经验也可加入。
2. 定期组织推荐人沙龙会，对接资源，引入大咖分享，成立知识型赋能平台。
3. 建立积分机制，根据推荐人推荐信息，进行对应积分奖励，可置换集团旗下多元产品服务。（即将打通上线）
4. 针对与酒店业相关经营业务的推荐人，总部给予优先进行业务对接机会。
5. 对于从事酒店生态相关联业务板块优秀推荐人所属项目，优先引入集团战略风险投资考察。